Методолог дистанционного обучения (главный специалист)
В архиве с 22 февраля 2018
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Специалист по дистанционному обучению
от 100 000 ₽Москва, Мнёвники и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Создание курсов и материалов для программы дистанционного обучения сотрудников посредством использования онлайн-платформ обучения. Работа на платформе ISpring.
Высшее образование. Знание ISpring, 1С. Системное мышление. Умение писать технические задания для IT. Умение понимать алгоритм построения интеграфии с...
Методолог
до 90 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Разработка методических материалов для онлайн-обучения сотрудников клиентского сервиса. -Определение целей и задач обучающего продукта. -Разработка презентаций. -Разработка методов измерения...
Выбор подходящих форматов и методов обучения. -Изложение сложных текстов простым и доступным языком. -Уровень английского языка от B1-B...
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Шереметьевская
Опыт от 1 года до 3 лет
Организация системы профилей компетенций сотрудников. Организация новой системы адаптации и индивидуальных планов развития. Разработка и внедрение эффективных систем и процессов...
Высшее образование, дополнительное (подтвержденное) образование в сфере оценки, обучения и развития персонала. Опыт работы в крупных компаниях (производственных, FMCG).
Опыт от 3 до 6 лет
Участвовать в формировании методологии системы обучения, наставничества и оценки сотрудников компании. Собирать потребность в обучении и развитии сотрудников на уровне...
Высшее образование. Опыт работы в направлении обучения от 3-х лет на позиции ведущего специалиста по обучению/руководителя подгруппы в...
Опыт от 1 года до 3 лет
Участие в подготовке плана обучения и контроль его выполнения. Оценка и аттестация персонала, выявление потребностей в обучении. Взаимодействие с отделом...
Высшее образование (желательно в области HR). Активность, нацеленность на результат, коммуникабельность. Аналогичный опыт работы от 1-ого года (либо большое...
Опыт от 3 до 6 лет
Разработка и внедрение систем менторства в компании. Организация и проведение бизнес-игр, тренингов по развитию управленческих компетенций. Сбор, обработка, анализ...
Образование высшее (желательно в области управления персоналом и психологии). Наличие опыта работы в направлении обучения и развития персонала от 3...
Москва